1月15日晚，胸外科年度护理工作总结暨护理组长述职会在第二住院大楼四楼大外科办公室顺利举行。全体护理人员齐聚一堂，共同深度复盘2025年度工作成效与不足，并明确2026年重点工作方向及学科发展目标。 会议通过杨梅护士长的全面复盘与四位护理组长的述职汇报，系统展现了胸外科护理团队过去一年在临床实践、教学培训、科学研究及团队创新方面取得的显著成果。

会上，杨梅护士长首先对团队在面临病房搬迁、环境变更及支援人员业务熟悉度不足等多重挑战下的卓越表现给予高度肯定。她指出，全体护理同仁在此期间展现出了积极的学习态度、快速的适应能力和高度的责任心，不仅保障了各项护理工作的平稳有序运行，更实现了全年“零差错、零纠纷、零有效投诉”的安全管理目标。护士长进一步高度评价了团队在严格落实核心制度、持续推进专科质量改进、优化围手术期护理流程、提升患者就医体验，以及在教学与科研领域取得的突破性进展。她强调，这些成绩的取得，源于每一位护理人员扎实的专业能力沉淀、高效的团队协作精神以及对患者需求细致入微的精准回应。

随后，四位护理组长依次进行述职。她们围绕各自小组在2025年度的临床工作质量、护士分层培训与教学带教、科研项目参与及实践创新等方面进行了全面总结与数据展示。汇报不仅详实反映了各小组的工作进展与亮点，更对存在的问题进行了坦诚、深入的剖析，并提出了切实可行的改进策略与新年度的具体工作计划。

本次会议不仅是对2025年度护理工作的系统性回顾与经验沉淀，更是统一思想、凝聚共识、规划未来的重要契机。通过总结与述职，全体护理人员进一步清晰了团队与个人的工作目标，为共同提升专业水平与服务品质奠定了坚实基础。 展望2026年，护士长对科室护理工作提出了明确指引与殷切期望： · 工作重心：始终锚定临床护理，筑牢服务根基。 · 工作要求：持续打磨专业护理能力，追求服务精准化。 · 工作期望：促进护理人员综合素养提升，实现全面发展。 · 工作境界：鼓励立足科室与医院发展全局，不断拓宽专业视野。

新的一年，胸外科护理团队将坚持以临床实践为基石，以专业精进为动力，在持续提升中成长，在开拓创新中前行。全体护理人员必将秉持“以患者为中心，以质量为核心”的服务理念，充分发挥个人所长，紧密凝聚团队合力，致力于将护理工作做深、做细、做实，为患者提供更加安全、优质、高效的专业护理服务，为医院及学科的高质量发展贡献护理力量。